新闻

4名校友分享比友情,成长和成就的四分之一个世纪多

毕业生的重新审视四重奏在2008年的校友杂志上强调

alumni 10 years later

如果你曾经在超市收银台前排队站着,你可能知道浏览名人杂志与头条宣称的有罪的乐趣“现在在哪里吗?”找出过去的你喜欢的电影和音乐明星已经达到。

2008 photo from cable of alumni

四个朋友在2008年版的特色 电缆,理工学院的校友杂志

幸运的是,在im体育坦登,当我们重新审视我们自己的超级巨星 - 校友他们的生活和事业,我们一直热切地跟着 - 我们觉得没有内疚的快感,只是纯粹的纯粹的骄傲。他们现在在哪里?答案通常是他们自己的社区忙着做贡献,解决紧迫的社会问题,推进重要的事业。

什么时候 大卫·坎帕纳 ('94毫安), DELE oladapo ('93 EE), 罗伯特·斯图尔特 ('93 EE),以及 帕特里克xantus ('93 EE)在以为特色 校友杂志 随后的什么被称为2008年的冬天多,他们已经各自开始了令人兴奋的职业和举行毕业后能够取得更大的责任岗位。该杂志的封面呈现出四大谁超过$ 100十亿已经积累了合并财报,营收为他们的雇主自信地微笑的年轻商人。

坎帕纳,谁曾在2007年获得MBA学位从哥伦比亚大学,然后作为首席架构师兼首席技术官纽约市的金融系;斯图尔特是董事兼首席专利法律顾问全球银行业巨头UBS AG; xantus曾共同创立了自己的系统工程,研究和分析公司,一般infomatics,并在副总裁兼首席运营官的容量工作;和oladapo是企业技术管理的知名金融服务公司保德信金融INC一个VP。

令人印象深刻的头衔之外,所有人都完成后,记录值得注意的成就:坎帕纳,例如,负责监督技术为城市的收入的三分之一,并负责现代化的许多125的金融系统,而斯图尔特主持,这是一个工作组在辩论着我们的最前沿专利改革和有众议院作证。 oladapo,谁拥有哥伦比亚的MBA于2002年,负责实施和支持软件企业到保诚的交易平台和呼叫中心至关重要,xantus在视特尔公司曾帮助美国航空航天局解决数据采集和业务流程的缺陷在航天飞机计划,导致公共指令,而普华永道的北卡罗来纳部门数百万美元的数据转换工作,并率先在擎天柱公司大型公共安全环境中使用高度移动数据采集和软件技术后,他的创业精神绘制前和对自己的剔除。

Excellence in Engineering, Business, & Beyond

十年后,他们的成绩继续累积。斯图尔特,谁从工程学院毕业后获得了来自乔治敦大学法律中心的学位,现在领导的名字命名的律师事务所,专门从事知识产权的各个方面,并经常呼吁地址等重要群体作为机构投资者,美国知识分子物权法协会,美国律师协会,并授权执行的社会。 xantus已经看到了他的公司吸引这些高端客户为美国国防和联邦航空管理局的部门。 oladapo已经通过在审慎行伍出身,现在导致技术创新和架构,为公司和坎帕纳是目前的管理顾问与Verizon,领先的数码及移动SMB市场的举措及其运载工具的做法。

有人不知道他们可能会认为这样的杰出的专业人士来自特权背景,其中成就茎领域是常态,但是这将是一个错误。坎帕纳出生在哈莱姆区,曼哈顿北部,犯罪和吸毒然后猖獗的华盛顿高地部分长大,和斯图尔特在考虑城市的最危险的布朗克斯街区长大。 oladapo是第一代美国,其非洲名字,使他的他在Staten岛,在那里他的父母来到美国后曾定居最终同龄人中的好奇心和取笑对象来自尼日利亚。同样,xantus是第一代的海地裔谁在家庭中,英语是第二语言的长大。

左起:大卫·坎帕纳,DELE oladapo,帕特里克xantus,罗伯特·斯图尔特

左起:大卫·坎帕纳,DELE oladapo,帕特里克xantus,罗伯特·斯图尔特

他们每个人的称赞他们的友谊,他们的母校,和他们的会员资格 黑色工程师的国家社会的学生分会(NSBE) 与他们的成功的。 “我们一起学习,一起成长,通过NSBE确定实习的机会,并最终探索职业道路一起,”四,因为他们的学生时代谁一直保持密切的,断言。 “有在校色的几个同学回来了,”他们回忆,”我们提供给对方的宝贵支持。你总是可以放心在NSBE会议。”

而他们的美好回忆是多不胜数,当中不乏激烈的学习班oladapo在他平静的斯塔滕岛的家托管(因为迪布纳库是尚未实施);定期穿西装,打领带(这别人学会了模仿)坎帕纳的习惯;和(更日前)成为教父对方的孩子。

指导下一代

他们避开的想法,他们是“自造的人。” “我们是一个强大的网络力量的证明,”他们说。 “没人能单凭这一点;由您自己白手起家自己拉起来的概念是好的,但你需要很好的导师 - 有人教你如何格式化简历,有人来模拟一个强大的工作热情”

尽管其高功率的职业生涯放在他们的要求,四个已经致力于成为别人的导师。 “我们一直订阅的概念,每个人应该教一个,甚至在我们的学生时代,”他们说。在2008年,当他们最初成型,整个页面是在财政部门专门坎帕纳的招聘工科学生实习点的几所学校的。他们中的一个, 卡尔文年轻III,谁去哈佛商学院毕业,并在巴尔的摩市长的种族运行NSBE学生会长,当时说:“先生的工作。坎帕纳特别奖励,因为我可以与他的背景中识别。看到别人谁是成功的,走了类似的道路是令人鼓舞的。”坎帕纳继续这样的活动这些年来,他已经被国家认可为在由伟大的思想干西班牙裔工程师全国成就奖会议,他对西班牙技术社区的许多贡献为龙头的知名人士领奖,导师和榜样。

作为阿尔法Phi阿尔法成员,国家对非洲裔美国学院男子最古老的博爱,该集团还在项目阿尔法,它提供了榜样和指导12至15岁之间的男孩很活跃,“我们想让他们知道这有NFL的成功外,”坎帕纳解释说,‘那什么,他们梦想做是可能的。’

斯图尔特指出,他们的生活经验和技能,让他们退给他们的社区在许多方面,除了指导。例如,他无偿为少数民族拥有的企业,否则可能不会有这样的高层次专门人才的好处法律工作配合,和他坐在支配资金的顾问委员会,这为企业提供金融服务,从人经营少数民族,妇女,退伍军人,残疾人和其他未被充分代表的群体。 

“回馈是双行道,”他们建议。 “专业,我们都参与寻求解决方案,以提高人们的企业和生活,因此我们有必要了解它是如何在世界的作品,哪些需要与指导和志愿服务是获得这种理解的好方法。”

所以,他们现在在哪里?答案是明确的:他们在那里使用他们的工程的教育的学校为社会的利益,使我们骄傲,也渴望看到什么未来25年会为他们带来。